述职述廉包括几个方面

述职述廉报告包括五个方面，分别是德、能、勤、绩、廉。

“德”是政治思想品德。

“能”是工作本领。

“勤”是工作态度。

“绩”是工作成果。

“廉”是品行操守。

领导干部述职述廉报告怎么写

述职述廉的主要内容是：学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的路线方针政策情况，执行民主集中制情况，履行岗位职责和党风廉政建设责任情况，遵守廉洁从政规定情况，存在的突出问题和改正措施，其他需要说明的情况。

为什么要写述职述廉报告

写述职述廉报告，一般是对机关事业单位领导班子成员的要求。由上级组织、纪检部门对本年度述职述廉报告提出书写相关要求，口士机关事业单位的领导班子成员本人书写，是一年来个人对本人履职情况、党风廉政规定执行情况的自我认定，便于上级留存考察，也便于民主测评用。

述职述廉报告与总结的区别

个人总结与述职报告有共同点和不同点。

共同点是：述职报告可以作为个人总结，都是在总结的范畴内。

不同点是：在功能特点和所面对环境都是不一样的。

述职报告是指：各级各类机关工作人员，主要是领导干部向上级、主管部门和下属群众陈述任职情况，包括履行岗位职责，完成工作任务的成绩、缺点问题、设想，进行自我回顾、评估、鉴定的书面报告。述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。报告是向上级机关陈述事项的上行文，属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。其主要特点是：自述性、自评性、报告性。

而个人总结就是：把一个时间段的个人情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

述职述廉报告和工作报告区别

述职述廉报告重在报告个人在执行财经纪律，加强自我要求，廉洁奉公，公道、公平用权履职等方面的情况；而工作报告则是重点总结自己一段时间以来的履职尽责情况，工作任务完成情况以及取得的收获和存在的不足等。述职述廉报告与工作报告二者虽然都是报告，但报告内容和侧重点则不同。